邹女士父母收到的是该公司第一笔发出的奖金,在婚前与异性发生过性行为的大学生和社会青年中

父母每个月收到1000元,相当于公司代替自己给父母一笔钱补贴家用,这样就减轻了自己的负担专家意见

市计划生育科学研究所近日发布《中国青少年性与生殖健康状况监测》项目结果,称应尽早开展内容切实符合儿童和青少年实际的性与生殖健康教育,关注男女儿童和青少年性别特征、角色规范等方面的多样化和差异性。

这种做法体现出企业从员工的利益出发,不仅保障了员工的核心利益,也有利于增进企业凝聚力

项目的调查对象包括初中生、高中生、大学生和社会青年等,以及6至11岁的小学生,共计近6500人,规模与涉及年龄段在全国性的调查中尚属首次。调查中还专门纳入了社会性别多元和性早熟话题。

前几天,邹女士远在新疆的父母收到了一笔来自成都的汇款,金额足有3000元。让二老诧异的是,寄款人是女儿所在的公司。接到电话,老人才知道,这是女儿公司发的6、7、8三个月的“孝敬父母奖”。这家公司董事长告诉华西都市报记者,希望通过这种方式,给员工带去一点压力,从而努力工作。

1/5被访青少年认可“一夜情”

设奖

调查显示,小学生中,半数以上的9至11岁小学生已出现青春期的身体变化,10%的9至11岁女孩已来月经,3%的9至11岁男孩已有遗精,标志着他们性生理发育成熟。然而,他们中仅30%知道月经和遗精是怎么回事。在12至24岁青少年样本中,半数以上的青少年认可恋人间的婚前性行为,约1/5的青少年认可“一夜情”。分别有16%的大学生和35%的社会青年在婚前与异性发生过性行为。在婚前与异性发生过性行为的大学生和社会青年中,分别有13%和48%的对象报告曾经怀孕过(女性)或使他人怀孕过(男性)。研究特别关注了“同性恋”:分别有5%和8%的大学生和社会青年与同性有过爱抚行为,1.7%的大学生和5.1%的社会青年与同性发生过性行为。

邹女士父母收到的是该公司第一笔发出的奖金,在婚前与异性发生过性行为的大学生和社会青年中。每月1000元发给父母

部分男性青少年性格女性化

邹女士父母收到的是该公司第一笔发出的奖金。收到奖金后,老人非常开心地给邹女士打去电话,“公司发的‘孝敬父母奖’,我们收到了。”

研究还发现,小学生持较刻板的、二元分化的性别观念。男孩、女孩最喜欢的玩具或游戏都具有明显的传统的性别角色色彩,大多数小学生认可传统的“男主外、女主内”的性别分工,半数的12至24岁青少年认可传统的社会性别角色观念,如“女孩最大的幸福是找个好丈夫”。

原来,邹女士工作的这家位于清江东路的企业管理公司从今年6月开始,设置“孝敬父母奖”。对于工作满3个月,并且没有违反公司规定的正式员工,每个月给他们的父母汇款1000元(若员工父母已故,则汇给配偶的父母)。经过3个月的试行,9月15日,公司在给员工们发当月工资的时候,也将6月至8月的“孝敬父母奖”的奖金汇给了22名正式员工的父母。公司人力资源经理鲜先生说,从下月起,公司将每个月汇奖金。

同时,本研究通过对青少年性别角色特征的测量发现,青少年在性格特征上双性化(兼具男性和女性气质)、未分化(男性气质和女性气质均不明显)和单性化(典型的男性化和女性化)三足鼎立,各占约1/3。值得注意的是,典型男性化的比例远低于典型女性化的比例,在男性青少年中亦如此,并随着年龄的增长典型女性化的比例逐渐上升。(首席记者
施捷)

写信和员工家长架起“桥梁”

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